Le Haut-Commissariat au Plan, par la présente publication, met à la disposition des différents utilisateurs un recueil d’indicateurs à même de dresser le portrait social pour faciliter la prise de décision et de fournir les
Le rapport intitulé « Rétrospective sur 5 ans d’appui au développement au Maroc (2017-2022) » publié par le PNUD Maroc fournit un aperçu des initiatives et des progrès réalisés dans le cadre du développement durable et de
مشروع « نساء من أجل التسامح والتعايش » يروم تعزيز قيم التسامح والتعايش في المجتمع المغربي عامة وبمدينة فاس خاصة. المشروع يشمل إشراك وتمكين النساء الفاعلات المجتمعيات في نشر قيم التسامح والتعايش المجتمعي عبر زيادة الوعي بأهمية
تعلن جمعية سمسم-مشاركة مواطنة وجمعية رواد التغيير للتنمية والثقافة عن فتح باب الترشح للمهتمين بالمشاركة في دورات تكوينية حول الحق في الحصول على المعلومات في المغرب لفائدة ممثلي جمعيات المجتمع المدني والصحافيين وعموم المواطنات والمواطنين
انسجاما مع أحكام دستور 2011 التي بوأت المجتمع المدني والمنظمات الغير الحكومية مكانة هامة عززت أدوارها للمساهمة الفعلية في أوراش التنمية، وتثمينا لمجهوداتها النوعية ومبادراتها الإبداعية، وبهدف تشجيع وتثمين العمل الجمعوي والتعريف بالمبادرات المدنية المتميزة،
يتميز السياق الحالي المرتبط بمجال الحقوق الإنسانية للنساء ببلدنا بالزخم الذي يعرفه النقاش المجتمعي المتعلق بورش إصلاح مدونة الأسرة، وهو نقاش يطرح بحدة العلاقة بين مراجعة القوانين في اتجاه المساواة بين الجنسين وجعل المدرسة قناة
Les progrès inégaux en matière de développement laissent de côté les plus pauvres, exacerbent les inégalités et alimentent la polarisation politique à l’échelle mondiale. Selon un nouveau rapport publié aujourd’hui par le Programme des Nations
Le projet “Global Skills Partnership pour le secteur des Soins” a pour objectif général d’établir un partenariat de mobilité dans
Poste : Responsable de Suivi et Évaluation Lieu de travail : Casablanca Statut : Temps plein Durée du contrat :1ier
تعلن جمعية الخير النسوية عن حاجتها لتوظيف مربية أطفال للعمل ضمن فريقها في الروض الاجتماعي » البحارة الصغار’‘. نسعى لضم
Créé par décret royal en 1957, le Croissant-Rouge marocain est une association de secours volontaire, auxiliaire des autorités civiles et
Sous la supervision du.de la Spécialiste Développement Programme Maghreb, le.la Grants Officer contribue au programme Maghreb, en assurant le respect
Sous la responsabilité du Responsable du Programme Régional, le.a Finance Manager Programme est responsable de l’animation des équipes financières, du
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Régional des Ressources Humaines, le.a Chargé.e RH Maroc déploie sur sa zone les plans
Sous responsabilité du responsable de.u Directeur.rice du Programme Maghreb ,et en collaboration avec le.a responsable de l’unité technique , le
La Fondation CODESPA cherche Un/e technicien développement marché dans le cadre de la mise en place des projets et programmes
La GIZ met en oeuvre le projet régional « Protection sociale pour les femmes dans la région MENA » sur la période
Le projet “Global Skills Partnership pour le secteur des Soins” a pour objectif général d’établir un partenariat de mobilité dans
Poste : Responsable de Suivi et Évaluation Lieu de travail : Casablanca Statut : Temps plein Durée du contrat :1ier
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Créé par décret royal en 1957, le Croissant-Rouge marocain est une association de secours volontaire, auxiliaire des autorités civiles et
Sous la supervision du.de la Spécialiste Développement Programme Maghreb, le.la Grants Officer contribue au programme Maghreb, en assurant le respect
Sous la responsabilité du Responsable du Programme Régional, le.a Finance Manager Programme est responsable de l’animation des équipes financières, du
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Régional des Ressources Humaines, le.a Chargé.e RH Maroc déploie sur sa zone les plans
Sous responsabilité du responsable de.u Directeur.rice du Programme Maghreb ,et en collaboration avec le.a responsable de l’unité technique , le
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