Technicien (ne) d’administration et financier

Intitulé du projet : « MOUSSAADA & IDMAJ ELMOUHAJIR – assistance et inclusion pour les personnes migrantes »

  1. Contexte : Notre action s’inscrit dans le cadre du projet PRIM – Programme Régional des Initiatives de la Migration qui a pour objectif de contribuer à la déclinaison de la politique migratoire nationale (SNIA et SNMRE) au niveau des régions du Souss-Massa et de l’Oriental. Il est mis en œuvre par Expertise France et financé par l’Agence Française de Développement.

Notre action (projet) consiste à

  • collaborer dans le cadre de la stratégie nationale (SNIA), la constitution Marocaine de 2011 et une reconnaissance universelle des droits de l’enfant dans la Convention des Nations unies sur les droits de l’enfant.
  • pour objectif général la Contribution à l’amélioration de l’inclusion sociale et professionnelle des enfants et jeunes immigrés(es) dans la ville d’Oujda
  • comprend des activités répondants aux besoins des migrants et aussi des OSC, des élus(es) et fonctionnaires des collectivités territoriales, des assistantes sociales et des agents communautaires des communautés migrantes.
  1. Zone géographique du projet

Préfecture : Oujda Angad , Commune :Oujda.

  1. Nombre de bénéficiaires : Enfants migrants d’âge scolaire : 20

Jeunes Migrants(es) (âges de 15 à 25 ans) : 30

Membres des familles Migrantes : 100

Représentants des OSC de la ville d’Oujda : 30

Elus(es) et Fonctionnaires de la  commune d’Oujda : 30

Assistantes sociales : 5

Agents communautaires : 5

  1. Résumé du projet

le projet « MOUSSAADA & IDMAJ ELMOUHAJIR – assistance et inclusion pour les personnes migrantes » est conforme aux orientations du bailleur en matière de Migration et développement. Pour cela le projet  présente une composante importante de sensibilisation des familles migrantes résidentes au Maroc et les communautés migrantes en général pour promouvoir l’inscription des enfants migrants à l’école ainsi que l’inscription des jeunes à des parcours de formation professionnelle. Ces deux actions combinées permettront au projet d’avoir un impact important en termes d’accès aux services essentiels et au marché du travail, ainsi que  d’intégration des enfants et jeunes migrants.

Le projet vise à :

– Réduire les risques et les vulnérabilités auxquels les femmes, jeunes et enfants en situation de migration, exposés aux effets de la pandémie ;

– Surmonter les difficultés existantes pour les femmes, les hommes, et jeunes  à accéder aux services éducatifs (scolarisation et/ou formation professionnelle) à Oujda ;

– Promouvoir le respect des droits fondamentaux des migrants à travers des journées de formations et de sensibilisation aux profits des OSC, des élus(es),des fonctionnaires de la commune d’Oujda et des agents communautaires ;

– Promouvoir la coexistence et la cohésion sociale dans les communautés d’accueil à l’égard de la population migrante.

  1. Objectifs du projet

Objectif Général : Contribuer à l’inclusion sociale et professionnelle des enfants et jeunes immigrés(es) dans la ville d’Oujda

Objectifs Spécifiques:

  • OS1: Améliorer l’accès des enfants et jeunes migrants au parcours d’éducation et formation professionnelle ;
  • OS2: Promouvoir l’autonomisation des jeunes migrants (15-25ans) à travers un meilleur accès au marché du travail ;
  • 3 Renforcer les capacités des acteurs institutionnels et non institutionnels et la population migrante sur la protection des droits, l’intégration et l’inclusion des enfants et jeunes migrants.
  1. Recrutement

Dans le cadre de ce projet l’Association ACODEC (Association de Coopération pour le Développement et la Culture), recrute Une ou un : Responsable financier/ère-administratif/ive

La durée de ce CDD est   8 mois (y compris les vacances)  à temps plein.

  1. Mission :
  • L’administration financière du projet (harmonisation des outils financiers, comptables et de gestion des ressources humaines, compatibles avec la législation nationale et les standards de ACODEC ;
  • Assurer les contacts administratifs et financiers nécessaires pour le bon déroulement des activités du projet et superviser les actions d’administration et financières du projet en coordination avec ACODEC ; • La réalisation de toute tache administrative pour la démarche du bureau de ACODEC: gestions avec les fournisseurs, banques, etc. Gestion de la caisse du projet, réalisation des liquidations de voyage, scanner la documentation financière, photocopies de documentation, etc… ;
  • La préparation des budgets prévisionnels et suivi avec les partenaires ;
  • La gestion des ressources financières matérielles et logistiques ;
  • La rédaction des rapports financiers et administratifs du projet ;
  1. Compétences transversales requises :
  • Savoir négocier et argumenter ;
  • Capacité de concertation sur les aspects techniques liés aux projets ;
  • Savoir-faire techniques et relationnels ;
  • Maîtrise de l’ensemble des logiciels et outils bureautiques et des outils de comptabilité (Word, Excel, Access, logiciels comptables) ;
  • Capacité à expliquer et à faire partager les exigences administratives.

 Compétences liées à la fonction :

  • Savoir-faire en matière de méthodologie et organisation du travail ;
  • Bonne connaissance en gestion financière des projets ;
  • Expérience en projets et postes similaires ;
  • Connaissances en gestion administrative des projets ;
  • Bonnes rédactions des rapports financiers et administratifs;
  • Maîtrise les langues Arabe et Français ;

Qualités indispensables :

  • Précision ; • Rigueur, honnêteté ; • Discrétion et confidentialité ; • Ecoute, Sens du contact ; • Aptitude de négociation ; • Contrôle de Qualité ; • Sens de l’organisation.
  1. Conditions :

Les candidats/es à ce poste devront répondre aux caractéristiques suivantes :

  • Diplômé Bac +4.
  • Expérience professionnelle de cadre administratif – minimum 5 ans ;
  • Connaissance des standards administratifs et financiers de l’Union Européenne ;
  • Connaissance des logiciels de gestion financière et comptable ;
  • Capacité de rédaction et de synthèse : français et arabe ;
  • Expérience du projet de multi partenariat ;
  • Connaissance en technique d’archives Administratives et financières ;
  • Expérience de travail en équipe ; Motivation pour les projets de type social, et de développement ;
  • Permis de conduire.
  1. Livrables

Des rapports d’évaluation, avec des documents de justificatifs, seront élaborés mensuellement par : le Responsable financier/ère-administratif/ive   et seront présentés auprès de l’Association ACODEC, le dernier jour ouvrable.

  1. Dossier de candidature

Le candidat ou candidate devra remettre par email à l’adresse acodec_oujda@yahoo.fr les documents suivants :

  • CV actualisé
  • Une Lettre de motivation
  • Des Diplômes et/ ou tout document justifiant le profil du/de la candidat/e
  1. Délai de dépôt de candidature

La date limite de dépôt de candidature est le 22/06/2022 à Midi.

 

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